Training

Schwerpunkte meiner Workshops sind insbesondere:

  • Wege aus dem Stress: in der Balance bleiben
  • konstruktive Kommunikation
  • stimmiges Zeit- und Selbstmanagement
  • Ziele und Visionen finden und verfolgen
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Planen Sie für Ihr Team Workhops zu diesen Themenbereichen? Kontaktieren Sie mich unverbindlich, damit wir uns über Ihr Vorhaben austauschen können. Wenn es dann von beiden Seiten erwünscht ist, entwickele ich zeitnah ein für Sie passendes Angebot.

 

Die Workshopinhalte biete ich auf Anfrage auch kompakt als Vortrag an.

Vortrag “Runterkommen, Work-Life-Balance, Balance”  2014

Einige Referenzen

Workshop „Ich – in meiner Kraft und guter Kommunikation“ für die Helga Breuninger Stiftung GmbH, Stuttgart. Paretz/Brandenburg, im Mai 2016

“Die Teilnehmer waren den ganzen Workshop über mit vollem Engagement dabei. Sie erhielten wertvolle Anregungen, die sie dank der integrierten Transferplanung individuell in ihre Arbeitspraxis eingepflegt haben. Besonders hervorzuheben sind vier Qualitätskriterien, die für den Erfolg entscheidend waren:

  • Ihre Fachkompetenz verbunden mit Ihrer großen Offenheit;
  • die individuell auf unsere Bedürfnisse zugeschnittene Konzeption des Workshops;
  • Ihr feines Gespür für die Bedürfnisse der Teilnehmer und Ihre Flexibilität darauf mit einer sehr wertschätzenden und unterstützenden Haltung einzugehen und
  • die Entfaltung einer tollen Arbeitsatmosphäre.

Wir schätzen Sie sowohl in Ihrer persönlichen als auch professionellen Kompetenz.

Wir bedanken uns für die Zusammenarbeit und die gelungene Veranstaltung. Wir empfehlen Sie aus voller Überzeugung weiter und werden Sie sicher wiedersehen.”

Tobias Hipp, Mitglied der Geschäftsleitung – Auftraggeber

„In einer gut ausgewählten Mischung aus Inputs und Selbsterfahrungssequenzen konnte ich eigene Kommunikationsmuster reflektieren, neue erproben und dabei Tipps aus dem Erfahrungsschatz der Referentinnen nutzen. Hilfreich empfand ich die pfiffig gestalteten Plakate, welche die Inhalte illustrierten.

Es hat Spaß gemacht. Gerne komme ich wieder.“

Marlies Lipka, Geschäftsführerin des Fachverbandes für integrative Lerntherapie e.V. – Teilnehmerin

Workshop „Zeit- und Selbstmanagement“ im Rahmen des Projektes MUMM – Mutter und Migrantin: Motiviert im Job. Berlin, im Dezember 2015

p1000763... Die Workshop-Teilnehmerinnen wurden nach Abschluss zur Qualität der Workshop-Inhalte befragt. Das Ergebnis zeigte eine durchgängig sehr gute Bewertung der Leistung.

In der Zusammenarbeit mit der zukunft im zentrum GmbH, als Trägerin des Modellprojekts, erwies sich Frau Sonsoles Cerviño als äußerst zuverlässig, flexibel, zielorientiert und effizient arbeitende Trainerin. Frau Cerviño ist als fachlich sehr versierte Trainerin und zuverlässig arbeitende Dienstleisterin in jedem Fall zu empfehlen.“

zukunft im zentrum GmbH – Auftraggeber

 

Workshop „Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Ehrenamt“ für den Landessportbund Berlin, im Oktober 2014

„ Die Gruppenführung von Frau Cerviño war sehr verständsnisvoll und offen…“

„In allen Aspekten, die mit Vor- und Nachbereitung des Workshops zu tun hatten, war die Zusammenarbeit mit Frau Cerviño absolut zuverlässig…“

„Aufgrund der sehr guten Erfahrung empfehle ich Frau Cerviño mit bestem Gewissen für die Durchführung von ähnlichen Workshops uneingeschränkt.“

Katja Sotzmann, Stellv. Abteilungsleiterin Sportentwicklung, Landessportbund Berlin e.V. – Auftraggeber

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Teambildungsmaßnahme im März 2016 in Berlin

“Am 04.03.2016 führte Frau Sonsoles Cerviño, als Teil eines dreiköpfigen Trainerinnenteams, eine ganztägige Teambildungsmaßnahme (9-18 Uhr) für insgesamt 35 Teilnehmer/innen, darunter 3 Führungskräfte und 32 Mitarbeiter/innen, durch.

Im Rahmen dieser Maßnahme hielt sie drei Workshops à je 75 Minuten für jeweils 10-12 Teilnehmer/innen zum Thema „Offene Kommunikation“.

Neben der Planung und Durchführung der oben skizzierten Workshops war Frau Sonsoles Cerviño, als Teil des Trainerinnenteams, außerdem mitverantwortlich für die Planung, Konzipierung und Durchführung der kompletten Teambildungsmaßnahme, die in enger Absprache mit unserem Kunden erfolgte. Der Kunde hat die Maßnahme als erfolgreich evaluiert.”

Annika Carlsson, Coaching Haus Berlin – Auftraggeber